Управљање

Машинисти претварају сирове метале у делове намењене за производњу. Комплексни уређаји, од електронике до опреме за дизање тешких терета, ослањају се на машинске радионице за основни дизајн и израду делова. Руководиоци машинске радионице се суочавају са разним питањима која су заједничка тој професији. Теам буилдинг, сигурност на раду и регулација ...

База података пуна предквалификованих биографија је људски ресурси “мора имати”. Међутим, иако је база података о животопису ознака ефикасног одјела за људске ресурсе, изградња претраживе базе података животописа је крунско постигнуће. База података која се може претраживати убрзава регрутовање и селекцију запослених за планиране и ...

Према истраживању Јацк Л. Хаиес Интернатионал 2013 о крађи малопродаје, запослени краду од бизниса више од пет пута више од крађе трговаца. Крађа не само да наноси штету вашој крајњој линији, она такође може поткопати ниво услуга и посијати раздор међу запосленима. Док је превенција најбољи лек, успостављање надзора ...

Ова вежба за изградњу тима је брзи ледоломац за сваки пословни састанак.

Било да се ради о етажном удружењу или мултинационалној корпорацији, записници са састанака представљају правну основу за све радње које група предузима. Издвајања, политике, куповине - било која активност корпорације, непрофитна или профитна - морају се евидентирати у минутама. Неке организације су више неформалне од других ...

Аутор и колумниста Харвеи МацКаи је једном рекао: "Ако не планирате, онда планирате да не успете." Нигде ово није истинитије него у управљању пројектима. Успешан вођа пројекта мора бити у стању да манипулише многим лоптама док се бави различитим тимом људи, а стратешко планирање, процена и мерење је на ...

Да ли сте се икада запитали шта неко стварно осјећа или размишља када вам кажу једну ствар? Да ли се понекад питате да ли вам је речено истину? Људско лице је способно да направи преко 50.000 различитих индивидуалних израза, али све се своди на само 7 различитих комбинација које чине изразе које смо сви ми ...

Један од изазова да будете менаџер, супервизор или власник предузећа јесте да осигурате да ваши запослени остану мотивисани. Добра плата и бенефиције иду дуг пут, али понекад је потребно више. Заједничко осећање сврхе и препознавање добро обављеног посла је међу искуствима која могу да претворе само низ задатака у ...

Различити унутрашњи и спољни утицаји могу подстаћи промене у организацији. Неке организације иницирају интерне промјене како би побољшале ефикасност и дјелотворност. Друге организације се мијењају као одговор на вањске силе, као што су економска клима, прогнозе конкуренције или индустрије. Менаџери су мудри ...

Успостављање специјално дизајниране и посвећене „ратне собе“ у којој радне групе могу да сарађују са минималним ометањем је један од најбољих корака које власник предузећа може предузети да би побољшао фокус и продуктивност групе. Као доказ, студија са Универзитета у Мичигену је показала да је продуктивност од два до четири ...

Преглед перформанси омогућава послодавцима да комуницирају са запосленима како раде и где треба да се побољшају. Многе компаније заснивају промоције запослених и подижу оцјене учинка. Ово чини текст прегледа веома важним. Сазнајте како можете да напишете делотворну оцену перформанси за ...

Када блиско сарађујете са другима на дневној бази, лако је узети напоре сарадника за готово. Иако можете примијетити њезина добра дјела или импресивна постигнућа, она неће знати како се осјећате, осим ако не одвојите тренутак да јој дате комплимент. Све док су твоја осећања искрена, ...

Комуникација се може видети у сваком аспекту живота. Било да вам деца говоре да вас воле, билборд који видите на путу до посла или рачун кредитне картице који примате поштом, комуникација окружује свакодневни живот. Комуникација је посебно важна када је у питању теам буилдинг, тим ...

Јохари Виндов Модел су измислила два америчка психолога Луфт и Ингхам, а познат је и као "модел откривања или повратне информације о самосвијести". У основи, то је алат за сагледавање социјалне ситуације и успешну комуникацију.

Састанци могу бити најпродуктивнији дио вашег дана, или потпуни губитак времена. Све зависи од структуре састанка и од способности лидера који води састанак. Ако је ваш посао да организујете састанак, један од ваших најважнијих циљева је да направите дневни ред. Исправно означавање ставки дневног реда ...

Успех долази уз напоран рад. Да бисте успели, морате имати жељу и одлучност. Неће сви људи бити успешни у животу, али успех се може постићи. Ево неколико савета за успех.

Како технологија напредује у регрутовању и селекцији, она не само да омогућава тражитељима посла више могућности за проналажење каријере, већ и компанијама омогућава да поједноставе своје процесе запошљавања. Због технологије, организације добијају стотине, понекад хиљаде биографија на дневној бази. Постоји потреба да се организује ...

Скоро свака врста пословања користи један облик распореда производње. Филмска индустрија користи производне распореде за управљање снимањем сваке сцене. Производне фирме користе производне распореде како би одредиле када ће производи бити доступни иу којим бројевима. Угоститељска одељења користе ...

Развој људских ресурса је оквир организације за побољшање и развој људског капитала. Овај оквир укључује сваку обуку, развој каријере, повратну информацију о евалуацији или помоћ у настави која олакшава стално побољшање запослених; сви ови развојни напори могу бити формални ...

Модел компетентности лидера идентифицира кључне вјештине, понашања и ставове које ваши менаџери морају посједовати да би били успјешни у вашој организацији. Ваши системи, програми и развојни процеси се онда могу ускладити око овог модела, пружајући синергију и правац за вашу компанију. Стварање овог ...

Методологија 5С је изведена из јапанског система који има за циљ довести ред и организацију на радно мјесто. Разлог за методологију 5С је да је радно мјесто учинковитије када је организирано и када се одржавају ти стандарди организације. Стога, примена методологије 5С значи ...

Свако се налази у позицији да у једном или другом тренутку мора јавно говорити. Можда ћете морати да одржите презентацију на послу или у школи, или предложите здравицу на венчању вашег најбољег пријатеља. Без обзира на пригоду, пожелећете да будете сигурни и удобни. Повећавате своје вештине као јавни говорник ...

Када планирате састанак у хотелу, желите да осигурате да одељење продаје правилно унесе потребе ваше групе како не бисте били преоптерећени. Ваш контакт у хотелу ће створити групни животопис за ваш састанак да бисте поделили са другим одељењима и осигурали да вам све што вам треба у хотелу буде ...

Ако сте гласноговорник одређеног пројекта у вашој организацији, презентације ће се појавити. Знање које имате о тој теми је разлог због којег сте изабрани за презентацију, тако да је важно направити добар утисак. Дјелотворна плоча за презентације приказује занимљиве и релевантне податке, ...

Анализа разлика у учинку, често скраћена на "анализу јазова", испитује одређене аспекте пословања за проблеме и предлаже рјешења за ове проблеме. То је дијагностички оријентисана анализа која указује на то да организација или појединац НЕ ради оно што треба да уради упоређивањем тренутних услова ...