Учење о правилима и прописима о безбедности на радном месту често је нешто ново запослено лице изложено раној фази званичног тренинга. Сигурносни прописи су важни на сваком радном мјесту како би се осигурала сигурност свих радника, било да се ради о пословној згради или производном погону. Прописи о безбедности не би требало да буду поучавани, већ и да се редовно спроводе од стране руководилаца компаније.
Сврха
Сврха прописа о безбедности и безбедности на радном месту је да обезбеди безбедно окружење за све раднике у предузећу. Иако неке компаније послују само изван канцеларије, друге раде из складишта или постројења са потпуно функционалном опремом и машинама. Чак и мала канцеларија мора да има безбедносне мере, јер се пожар у канцеларији може лако покренути и брзо проширити у малом простору испуњеном папирима и електроником. Предузећа ће имати опрему која мора имати опширне безбедносне процедуре како би се избегла лична штета или несрећа на машинама, као и несреће на радном месту са хемикалијама или непредвидивим супстанцама, на пример.
Предности
Једна од главних предности успостављања система безбедности на радном месту је удобност свих запослених у компанији. Неки запослени могу се осјећати сигурније на радном мјесту знајући да су сигурносне мјере и прописи успостављени и ојачани како би их заштитили. Још једна велика предност сигурности на радном мјесту је углед који ће посао добити, јер свакодневно обучава и оснажује сигурност и знање запосленика. Оваква врста репутације мора се стећи на начин да се не ради о незгодама на радном мјесту или о недостатку судских тужби против бизниса у вези са сигурношћу на раду или несрећама, на примјер.
Теацхинг Сафети
У вријеме запослења, запосленици обично пролазе кроз програм обуке који учи све неопходне процедуре и политике које постоје у пословању. Иако би иницијална обука могла бити опсежна и укључивати различите тестове и евалуације, запослени би требало редовно прегледавати и оцјењивати како би се осигурало да информације остану свјеже и нове за раднике.
Побољшање и одржавање сигурносних прописа
Иако су запосленици дужни да информације о обуци одржавају свежу и нову како завршавају посао на дневној бази, компанија је такође одговорна за ажурирање и одржавање сигурносних прописа када су ажурирања доступна.На пример, ако је компанија купила нову опрему која ће побољшати продуктивност предузећа, мора бити завршен приручник за безбедност, заједно са теоретском и практичном обуком за запослене. Предузеће би требало да у потпуности обучи своје запослене у нову опрему пре него што се користи за производњу производа.
