Положај главног извршног директора компаније - великог или малог - захтева оштру пословну способност, која вам омогућава да разумете све аспекте компаније. Одговорност за овај посао је велика и неуспјеси су јавни, јер је генерални директор углавном лице компаније и оно коме прстима указују када ствари иду лоше. Међутим, ту су и бројне предности. Из перкса за плаћање, извршни директори уживају ове предности са различитим степеном доступности; неки добијају авионе и милионе долара бонуса, док други једноставно уживају приступ компанијским опцијама.
Плаћа / бенефиције
Генерални директори обично имају плате - или међу највишима у компанији коју воде. Чак и након што је амерички финансијски колапс почео 2008. године, извршни директори су и даље уживали високе плаће, упркос реакцији јавности. У ствари, према корпоративној библиотеци, средства примљена за годишњу компензацију за извршне директоре су порасла у 2009. на просечно 1,1 милиона долара годишње. Овај број укључује оригиналну плату, бонусе, подстицајну плату и друге облике накнаде који доприносе годишњој плати.
Могућности доношења одлука
Као ЦЕО, задржавате одређене способности одлучивања које вам омогућавају да утичете на правац компаније. Наравно, ово зависи од врсте компаније за коју радите и њених подзаконских аката. Неки извршни директори имају више овласти од других, јер неки морају одговорити и доносити одлуке у управном одбору, док други имају потпуну аутономију у процесу доношења одлука. Међутим, мишљење генералног директора је вредновано и обично се у великој мери узима у обзир приликом доношења важних одлука.
Привилегије
Извршни директори компанија широм земље морали су да се суоче са јавном реакцијом током економског пада 2008. и 2009. године, а током тог периода су биле изложене многе предности. То укључује приватне авионе, скупе сигурносне детаље, чланство у сеоским клубовима, лична путовања и луксузне аутомобиле и возаче. Међутим, према ЦНН-у, перкси за генералне директоре су били знатно мање заступљени у 2009. години.
Цомпани Цлоут
Позиција извршног директора компаније аутоматски вам пружа престиж и утицај међу осталим запосленима. Ово се може претворити у вредније мишљење о пројектима или прилику да савјетује или менторише другог колегу. То вам омогућава да оставите утисак на различите делове компаније, осим у оквиру менаџерског ланца.
Лице компаније
Бити лице компаније може имати и предности и недостатке. У зависности од статуса организације, ЦЕО који је јавно лице компаније може уживати у препознавању имена и лица, тражењу као стручњаку за индустрију и позивима на престижне пословне и забавне догађаје. Међутим, ове предности могу брзо да постану негативне ако компанија претрпи финансијски проблем или неугодан јавни проблем.
