Политика здравља и сигурности осигурава да послодавац поштује Закон о заштити на раду и релевантно државно законодавство. Он даје смјернице за успостављање и проведбу програма који ће смањити опасности на радном мјесту, заштитити животе и промицати здравље запосленика.
Значај
Добро дефинисана политика о здрављу и сигурности помоћи ће у смањењу учесталости и озбиљности повреда везаних за рад. Мање незгода значи ниже трошкове компензације радника, мање времена за рад и повећане продуктивности.
Обим
Политика компаније идентификује улоге менаџмента и запослених у здрављу и безбедности. Она предвиђа анализу радилишта како би се утврдило присуство опасности. Он такође наводи поступке за спречавање и контролу опасности и наводи потребну обуку запослених.
Одговорности
Послодавци су одговорни за безбедност радног мјеста. Према Закону о безбедности и здрављу на раду, послодавци морају обавестити запослене о безбедносним стандардима, обезбедити обуку, елиминисати или смањити опасности и обезбедити заштитну опрему. Они морају обавити тестове на радном мјесту и одржавати точне записе. Запослени морају активно да учествују у одржавању безбедности на радном месту поштујући безбедносне стандарде, правила и прописе.
