Вечера за награде запосленима је важан начин за компаније да подстакну велики посао и подстакну здраву конкуренцију међу својим запосленима. Генерално гледано, вечере награде омогућавају запосленима да доведу блиске чланове породице и пријатеље да их гледају како добијају награду, једу лепу вечеру, а онда оду кући. Да бисте разбили монотонију, размислите о неким иновативним идејама које ће вам помоћи да оживите вечеру ваших запослених.
Забава
Вецина награда за запослене це имати неку врсту забаве. Размислите о изнајмљивању бенда који ће забавити запослене и госте прије и након представљања награда. Ако планирате неки упсцале догађај, можете унајмити јазз бенд. За опуштенији догађај, размислите о цовер банду или ДЈ-у.
Да бисте додали нешто другачије за вашу вечеру, размислите да унајмите комичара да угости функцију или да поставите сет од 15 до 25 минута. Комичар је чак могао да представи и забавне награде запосленима попут "Најспособнији да украде паркиралиште В.П.".
Цхангинг тхе Енвиронмент
За интимнију вечерњу вечеру сматрајте одржавање минимума полазницима. Седите сви близу једног стола, или неколико столова који су се померали заједно или близу један другом. Уклоните позорницу и умјесто тога, сви излагачи сједе за истим столом и говоре из својих сједишта.
Такође можете да преместите свој догађај ван око лепог хотелског базена или у лепом парку. Вероватно желите да будете сигурни да имате адекватно склониште како бисте задржали инсекте и неочекиване временске услове.
Резање трошкова
У тешким економским временима, вечера за награде запосленима може изгледати као екстраваганција. Можете смањити трошкове уклањањем алкохолних пића, изнајмљивањем ДЈ-а, а не живом музиком, ограничавањем листе гостију само на запослене, или тражењем од сваког запосленог да донесе јело за храну.
Интерактивне активности
Да би ваш запосленик додијелио вечеру интерактивнијим, подесите неке активности као што су игра, шоу или тим билдинг вјежбе. Можете имати неколико људи који се добровољно јављају да играју верзију "Фамили Феуд". Можете подијелити различите одјеле једни против других и одабрати теме које се односе на посао и посао.
Такође можете помоћи у раду у тиму радећи неке активности на изградњи тима. Нека сваки запосленик устане и седне поред неког новог. То ће их разбити из клика које имају тенденцију да се развијају на радном месту. Или дајте сваком полазнику радни лист и натерајте их да пронађу запосленог чије средње име почиње са "Е" или ко вози Миату. Побједник може добити лијепу новчану награду.
