Ако радите у пољу људских ресурса, добро је размислити о остваривању вашег ПХР цертификата. Постати сертификат је одличан начин да покажете свом садашњем послодавцу, као и будућим послодавцима, да имате знање, искуство и стручност неопходне за обављање основних функција професионалног управљања људским ресурсима.
Значај
Акредитацију за професионалне људске ресурсе (ПХР) нуди Институт за цертификацију људских ресурса (ХРЦИ). ПХР акредитив је најосновнији ниво професионалне ХР сертификације. Појединци који желе да траже напредну потврду о људским ресурсима можда желе да полажу испит за виши стручни сарадник за људске ресурсе (СПХР). Они са мултинационалним искуством могу такође желети да стекну признање као глобални практичар људских ресурса (ГПХР). ХРЦИ акредитације су признате као индустријски стандард у ХР сертификацији. Да би били подобни за ПХР сертификацију, појединци морају имати најмање двије године искуства у области управљања људским ресурсима.
Разматрања
ПХР испит је свеобухватни испит који покрива цијели опсег праксе људских ресурса. Материјал за тестирање долази из шест специфичних области садржаја, како је дефинисано од стране ХРЦИ тијела знања. Ових шест области обухватају: стратешко управљање, планирање радне снаге и запошљавање, развој људских ресурса, укупне награде, односе са запосленима и радницима, и управљање ризицима. Они који желе да полажу ПХР испите добро служе завршавањем курса за припрему цертификата који користи учење СХРМ-а Систем за учење материјала. Поглавља Локалног друштва за управљање људским ресурсима често нуде студијске групе за своје чланове, а велики број факултета и универзитета нуди формалне припреме. Ови часови се обично састају око тридесет сати у периоду од неколико недеља.
Временски оквир
ПХР преглед се спроводи током два тестирања сваке године. Зимско тестирање је доступно сваке године од 1. децембра до 31. јануара. Годишњи прољетни тестни период је од 1. маја до 30. јуна. Рок за пријаву испита је недеља пре почетка тестирања.
Екперт Инсигхт
Многи послодавци захтијевају од запослених у одјелу за људске ресурсе да добију ПХР цертификат како би се пребацили изван позиције почетног нивоа. Неке компаније неће ни помислити да ће запослити људе да раде у свом одјелу за људске ресурсе који још нису зарадили овај важан акредитив.
Цертификација није лака
Немојте олако примати процес добијања ПХР сертификата. Чак и они који имају вишегодишње искуство на терену морају бити спремни за веома тешко искуство тестирања. Прије регистрације за полагање овог испита, будите сигурни да можете посветити довољно времена за припрему за тест.
