Радник који је задобио повреду која је довољно исцрпљујућа да прима трајну оцјену инвалидности мора постићи споразум о нагодби са компензацијским пријевозником радника. У овим случајевима, најбољи пут је обично ангажовање адвоката са искуством у закону о компензацији за раднике који ће вас заступати на састанку о нагодби. Ако се не може постићи договор, у зависности од државе у којој је дошло до повреде, предмет иде пред суд за раднике за накнаду штете или одбор за жалбе.
Сачекајте стални и стационарни (П&С) извештај који вам је доставио квалификовани медицински истражитељ у вашем случају. Када доктор сматра да је ваша повреда стална и стационарна, могу се започети преговори о сталним насељима за инвалиде, који често укључују исплату паушалног износа и исплате за све будуће медицинске третмане.
Састаните се са адвокатом са искуством у закону о компензацији за раднике да размотрите ваш случај. Државни закон предвиђа заступљеност у случајевима компензације радника како би се осигурало да се ваши интереси узму у обзир.
Прегледајте П&С извештај од лекара. Пређите на стални распоред инвалидности који се налази на вашој државној интернет страници за компензацију радника. Свака држава одређује распоред за трајне повреде. Ако се не слажете са извештајем лекара, већина држава вам омогућава да добијете друго мишљење. Наставите са овом путањом ако је то оправдано.
Израчунајте сваки потенцијални губитак који је настао као посљедица повреде одштете радника од дана повреде до пензионисања. Укључите редовно планиране трошкове живота да бисте добили тачну цифру. Такође израчунајте трошкове свих будућих медицинских третмана, ако је потребно.
Дођите до бројке уз помоћ свог адвоката на основу израчуна у Кораку 4. Сталне исплате за једнократну накнаду за инвалидност израчунате су на основу старости повређеног радника, оцене инвалидитета и година до пензије за зараду.
Закажите састанак за поравнање у којем учествујете ви, ваш адвокат и испитивач потраживања како бисте разговарали о опцијама поравнања. Размотрите све представљене алтернативе и опције. Захтеви за насељавање због тешких повреда често укључују професионалну рехабилитацију ако се не можете вратити на посао у истом положају. Ако уопште не можете да се вратите на посао, можда нећете желети да укључите паушалну исплату за будуће медицинске, јер ће медицински трошкови наставити да расту. Умјесто тога, у споразум о нагодби можете укључити одредбу за континуирана плаћања, без обзира на трошкове, од стране осигуравајућег друштва за накнаду штете.
Разговарајте о својим могућностима са својим адвокатом након прегледа понуде коју је дао испитивач за потраживање или његов адвокат. Ако пристанете на понуду компаније, прихватите је. Ако не, направите контра понуду и сачекајте одговор.
Премјестите потраживање до судије за раднике за накнаду штете или одбора за жалбе ако не прихватите понуду коју је дао испитивач за потраживање или његов адвокат. У овом тренутку, резултати вашег захтева су одређени радничким поступком за накнаду штете за вашу државу. Пре него што почнете да одлучујете о нерешеном захтеву, разговарајте о својим могућностима за решавање са својим адвокатом. Опција на столу може бити боља од оне која се додјељује путем пресуде.
Савети
-
Закон о надокнади за државне раднике пружа вам могућност да имате адвоката. Међутим, правно заступање није потребно.
Упозорење
Када се нагодба постигне, она се не може промијенити. Побрините се да све ваше будуће медицинске потребе буду покривене споразумом.