Пре интервјуисања за радно место, већина људи се оштро бави историјом корпорације и природом посла. Међутим, преношење вашег знања анкетару је у потпуности везано за технике интервјуа. Слично томе, која питања се постављају и којим редоследом је техника интервјуера. Пошто интервјуи могу донијети или прекинути одлуку о запошљавању, важност техника интервјуа не може бити потцењена.
Технике интервјуа
Технике интервјуа су било који метод који користи било која страна за екстраполацију или пружање информација. Ове технике су вербалне и невербалне. Техника вербалног интервјуа преноси се кроз тон и промену питања или одговора. На пример, испитаник може да користи технику окретања инхерентно негативног питања у позитивну особину личности: на питање о најгорем својству особе, он би могао да одговори на позитивно питање, као што је: "Превише радим."
Технике несврстаних интервјуа
Самуел Трулл објашњава у чланку Харвард Бусинесс Ревиев да се анкетари не баве само чињеничним изјавама, већ узимају у обзир и друге знакове. Не-вербална техника користи хаптичке знакове као што је контакт очима или држање да би пренео поруку. Добар контакт очима, гледајући директно у анкетара, изражава повјерење и ауторитет. Снажно руковање преноси исте позитивне карактеристике.Одговарајуће гестикулације руку, сједење усправно, конзервативна одјећа и упозоравајући израз лица су друге технике невербалног разговора које одишу каризмом.
Зрцаљење је још једна невербална вјештина интервјуа: Јохн Миддлетон и Кен Лангдон, аутори “Ланд Иоур Дреам Јоб”, наводе да би реплицирање покрета тијела, држање и тон гласа испитивача могли учинити да се осјећа угодније с вама због сличност између вас и ње.
Предности
Проучавање и укључивање техника интервјуа дају тиму за запошљавање позитиван утисак о вашој способности да обавите посао. Иако особље вреднује образовање кандидата, претходно радно искуство и друге акредитиве, компаније траже кандидате који су "добро прилагођени" фирми. Бити добар фит је нејасан термин који преноси личност кандидата за посао. Заузврат, коришћење техника интервјуа је један од најбољих начина да покажете да ћете се уклопити у стил и личност компаније.
Упозорење
Претеране технике интервјуисања могу да учине да изгледате неискрено. Иако су неке технике, као што је испорука снажног руковања и јасно говорење, прикладне у свим ситуацијама, друге технике треба да се модификују како би одговарале специфичном сценарију. На пример, дискутовање о неповезаним, безбрижним темама као што је спорт и време може бити прикладно за неке анкетаре, али не и за друге. Пеарл Берман и Сусан Схопланд, аутори књиге "Интервиевинг анд Диагностиц Екерцисес фор Цлиницал Цоунселлинг Скиллс", упозоравају да прекомјерно зрцаљење долази као ругање и може изазвати отуђење.
Разматрања
Технике интервјуа су важне, али користите ове савјете у тандему са проницљивим речима: Прегледајте корпоративну културу и наведите начине на које се добро уклапате, запишите пуна имена анкетара у сврху захвалница и праћења и увјежбавајте како ваше вјештине и искуство одговарају позицији.
