Бруце В. Туцкман је био један од првих психолога који је проучавао и дефинисао групну динамику. Године 1965. препознао је и дефинисао фазе развоја групе, сугеришући да групе морају доживјети свих пет фаза развоја како би постигле максималну ефикасност. Ове фазе вам могу помоћи да разумете друге основне принципе који долазе у игру са групном динамиком.
Фазе развоја групе
Туцкман је први описао четири различите фазе, али је касније додао петину. Групе подсвјесно пролазе кроз ове фазе, али разумијевање фаза може помоћи групама да дођу до посљедње фазе. Пет фаза су формирање, упадање, нормирање, извођење и одлагање. Иако групе пролазе кроз ове фазе у наведеном редослиједу, група може бити у каснијој фази и вратити се на претходну фазу прије наставка. На пример, група може ефикасно да ради у фази извођења, али долазак новог члана може да натјера групу да се врати у фазу напада.
Комуникација
Комуникацијска мрежа је још једна карактеристика групне динамике. Неформална група користи комуникационе процесе који су једноставнији од оних у формалној организацији. У неформалној групи, особа која поседује највећу количину виталних информација често постаје вођа. Познавање ове групне динамике омогућава супервизорима да овом стратешки постављеном водећем појединцу пруже информације које су потребне групи. Давање релевантних информација групи и њеним члановима подстиче хармоничне односе између супервизора и неформалне групе.
Ротатионал Леадерсхип Динамиц
У неформалној групној динамици, ротационо вођство је специфичан атрибут који је мање уобичајен у формалним организацијама. Неформални лидер се обично јавља када члан тима покаже лидерске квалитете које други виде као критичне за одређену ситуацију. За разлику од формално именованог вође групе, неформални вођа може само водити групу према завршетку циљева пројекта. Неформални вођа не посједује никакву формалну моћ, а група може замијенити такву особу ако се појави потреба. Ова групна динамичка појава се често дешава подсвесно и константно се развија током трајања групе.
Гроуп Нормс
Друга карактеристика групне динамике је присуство групних норми и вредности. Дефинисане норме, успостављене у фази нормирања, помажу групи да разјасни размишљање и утврди који су обрасци понашања прихватљиви. Норме такође држе групу функционишући као систем и мере перформансе чланова групе.
