Широм света људи у Сједињеним Америчким Државама називају Земљу шансе. Од Статуа слободе до Устава, симболи земље означавају да свако може постати било шта на тлу САД-а. Имајући то на уму, милиони људи долазе у Сједињене Државе у потрази за могућностима за запошљавање сваке године. Сваком од ових људи је потребан одређени документ, који се често назива "радна виза", да би потјерали своје снове. Иако је имиграциони систем можда компликован, постоји неколико доступних алата који помажу посјетиоцима и имигрантима да на вријеме пронађу праву визу.
Шта је радна виза?
Људи долазе у Сједињене Државе из много разлога. На пример, људи могу прећи границу да би посетили породицу, видели невероватне призоре или посао. Они који долазе с намјером да буду плаћени за било коју врсту рада морају показати једну од три врсте документације: статус сталног боравка, радну дозволу или радну визу. У популарној култури, статус Сталног резидента се назива са "Зеленом картом". Ови имигранти имају многа иста права као и држављани земље и легални су становници.
Док многи људи користе "радну дозволу" и "радну визу", ове две категорије имају суштинске разлике. Штавише, постоје различите врсте дозвола и виза за многе врсте радника који долазе у Сједињене Државе. Влада их често издаје легалним имигрантима као што су азиланти, избјеглице и људи који чекају одобрење Зелене карте као доказ о раду.
И имигранти и привремени посјетиоци могу добити радне визе, које омогућавају не-грађанину да ради у земљи. Постоји неколико различитих врста виза, свака за одређену врсту радника. Кључно је да ви или ваш запослени поднесете захтев за добру радну визу. У супротном, могли бисте бити заглављени чекајући дуже него што сте планирали.
Зашто вам је потребна радна виза
Свако ко жели да ради у Сједињеним Државама било које време мора показати идентификацију која доказује ауторизацију. Грађани САД-а, на примјер, могу дати своје бројеве социјалног осигурања или другу документацију за идентификацију. Исто тако, имигранти са зеленим картама могу представити ову идентификацију.
Међутим, без било којег од ових статуса, морате добити радну дозволу. Нерезиденти који долазе у Сједињене Државе да бирају воће сезонски, раде на међународном лету, добијају стални посао у земљи или започињу бизнис требају једну врсту радне визе или неку другу.
Наравно, пуно људи долази у Сједињене Државе да послују, чак и када остану са својим послодавцима у својим матичним земљама. На пример, тимови из стране компаније могу доћи у Сједињене Државе да се састану са пословним партнерима. У зависности од земље порекла и дужине путовања, овом тиму би такође требале и визе.
Врсте радних виза за не-имигранте
Не-имигрантске визе чине значајну количину свих виза које издају Сједињене Државе. Ове визе су за људе које влада овласти да дођу у земљу и раде одређено вријеме. Можете добити не-имигрантску визу за туризам, студирање, размјену посјетитеља, рад у оквиру транзитне посаде или обављање специјалистичког посла. Само ове три омогућују особи да ради за плате у Сједињеним Државама.
Ј-1 визе су за оне у приватном програму размјене. За разлику од студената размјене, ови посјетиоци раде у приватном сектору. Они могу бити приправници, наставници, сезонски радници или други привремени професионалци. Ова ознака је и врста виза коју можете добити ако дођете у Сједињене Државе само за обуку.
Влада издаје виза Ц1-Д транзитним радницима када њихов рад захтијева кратка заустављања у Сједињеним Државама. На пример, запосленима у бродовима за кружна путовања и међународним летовима у другим земљама потребне су ове визе за легалан рад.
Коначно, Х1-Б виза покрива специјалне раднике који имају стручност у одређеној области. На пример, технолошка компанија може запослити високо обученог инжењера из друге земље да ради у Сједињеним Државама на пројекту. Новом запосленику би требала виза Х1-Б за рад у земљи.
Радне визе за имигранте
Поред виза за привремене раднике, влада Сједињених Држава издаје визе нерезидентима који желе да земљу учине својим домом. Ове визе захтевају спонзорство од некога ко је у земљи, зове се спонзор.
Неке визе покривају чланове породица садашњих грађана. У овом случају, члан породице који је грађанин спонзорира своју вољену особу. Визе класе ЕБ захтијевају од послодавца да спонзорише имигранта. Компаније могу користити ове визе за запошљавање посебно обучених и високо квалификованих појединаца.
ЕБ-1 визе су за особе са "изванредним способностима" у својим пољима. На пример, талентовани музичар може да користи ЕБ-1 визу за извођење у симфонији у Сједињеним Државама. Особе које имају напредне дипломе могу се пријавити за визе ЕБ-2. Професионалци са дипломом или страним еквивалентом су добродошли да се пријаве за ЕБ-3 визу. Док прва два нивоа не захтевају увек понуду за посао, кандидати за ЕБ-3 можда ће морати да пруже доказ о понуди.
ЕБ-4 визе су за вјерске раднике и људе који су радили за владу Сједињених Држава у другој земљи. Привредни имигранти су добродошли да започну посао у Сједињеним Државама по ЕБ-5 визи. Ова ознака обично захтева инвестицију од најмање 500.000 долара.
Колико времена је потребно за добијање радне визе?
Колико дуго можете чекати да добијете визу може зависити од много различитих фактора, укључујући врсту за коју сте се пријавили, тачност информација које сте нам доставили и факторе изван ваше контроле. Генерално говорећи, што је виза ограниченија, то ћете краће чекати.
На примјер, не-имигрантска виза може доћи на ваш праг у року од неколико тједана од подношења захтјева. Међутим, за добијање зелене карте може бити потребно неколико година. Веб страница УСЦИС-а нуди неколико алата који вам могу помоћи да израчунате вријеме чекања. Међутим, најбоље је допустити до граце периода од 60 дана поврх те процјене, ако је могуће.
Програм Виса Ваивер
Сједињене Државе имају споразуме са 38 земаља које омогућавају људима да прелазе границе без бриге о добијању виза. У оквиру Програма за укидање виза (ВВП), можете ући у земљу ради туристичких или пословних састанака без визе. Међутим, не можете обављати све врсте послова у оквиру овог програма. То је искључиво за састанке, конференције и сличне ствари - а не за запошљавање.
ВВП омогућава путницима да користе своје пасоше да дођу у Сједињене Државе. Да бисте искористили овај програм, морате осигурати да ваша земља учествује, имате е-пасош и природа ваше посјете се квалифицира за овај програм. Ако буде одобрено, имат ћете 90 дана да останете у земљи без визе.
Како се пријавити за радну визу
Добијање радне визе за Сједињене Државе може бити дуг и збуњујући процес. Важно је да почнете што пре. Први корак је да проверите да ли вам је потребна виза. Ако се квалификујете за ВВП, можда ћете моћи прескочити процес виза и убрзати свој долазак у Сједињене Државе.
Ако сте сигурни да вам је потребна виза, следећи корак је да одредите који тип најбоље одговара вашим потребама. Обавезно пажљиво прегледајте све опције виза. Ако имате понуду за посао, можете затражити упутства од послодавца. Ако и даље нисте сигурни, можете покушати с чаробњаком за визу на веб-локацији америчког Стате Департмента.
Затим, можда ћете морати да договорите састанак са вашом локалном амбасадом или конзулатом САД да бисте започели пријаву. Свака амбасада и конзулат имају систем за рјешавање захтјева. Међутим, требате доћи на састанак са свим релевантним документима, укључујући вашу идентификацију, вјеродајнице или понуду за посао.
Такође морате попунити образац ДС-160 на веб сајту америчког државног министарства, који служи као апликација за не-имигрантску визу. Подносиоци захтјева за имигрантску визу морају испунити и одговарајући образац за врсту визе коју траже.
У принципу, подносиоци захтева за визу плаћају таксу. Висина накнаде зависи од врсте визе и матичне земље. Осим тога, кандидати морају заказати и завршити интервју. Коначно, потребна вам је службена фотографија за визу.
Неки од ових корака могу потрајати дуже него што многи људи замишљају. Важно је дати себи што више времена за овај процес.
Како добити радну визу за запослене
Ако сте послодавац који је пронашао сјајног запосленика из друге земље, можда желите да је спонзоришете за радну визу. Помагање новом запосленику у навигацији овим компликованим системом може бити одличан начин да покажете колико сте узбуђени што ћете је имати на броду.
Већину времена ћете користити не-имигрантску визу за вашег запосленика. Најчешћи типови су Л-1, Е-2 и Х1-Б. Међутим, можда ће вам требати другачија врста визе за новог радника. Размислите о ангажовању имиграционог адвоката који ће вам помоћи у процесу. Он вам може помоћи да одредите која је врста визе исправна и да осигурате да се ваш запосленик благовремено испразни.
Неки послодавци можда желе да искористе Познати програм Пилот послодаваца, који убрзава процес издавања виза и запошљавања за неке раднике. У оквиру овог програма, ви и запослени можете завршити мање папирологије и брже доћи до заједничког рада.
Да би се пријавили за овај програм, послодавац треба да се пријави са УСЦИС-ом. Не могу да учествују све фирме. Међутим, ако можете да докажете да ваша компанија испуњава квалификације, одавде можете лакше ангажовати стране држављане са великим талентом.
Ако желите да спонзоришете свог запосленог за стални боравак, можете то учинити. Међутим, то ће захтијевати више папира. Морате доказати влади да је недостајало квалификованих радника за ту позицију и да спонзорисање некога за ову позицију неће негативно утицати на грађане САД-а у радној снази.
Разматрања за послодавце
Ангажовање некога из друге земље може имати многе користи. Међутим, важно је бити свјестан правних и пореских импликација. Остајање на врху ове информације може осигурати да останете изнад управе и задржите свог новог запосленог.
Прво, важно је запамтити да сви радници у Сједињеним Државама захтијевају неки облик ауторизације. Иако сте можда узбуђени што је ваш нови запосленик почео, немојте да радите било какав посао пре него што добијете одговарајућу документацију. Овако чекање може легално покрити тебе и њега.
Морате такође запамтити да је другачији порески закон него што се може користити, управљати нерезидентним запосленима. Осим тога, радници који нису имигранти и нови имигранти раде под различитим пореским законима. Обавезно консултујте стручњака за порезе или платни списак пре него што почнете да плаћате свог страног радника.
